jueves, 18 de septiembre de 2014
Nosotros somos...
Es blog esta hecho por estudiantes del 5to semestre del bachillerato para la materia de administración, se tratan de exponer los temas de la manera más clara posible y haciendo referencias cruzadas a otros autores, así mismo se recominedo ver el proyecto en HTML ya que el tema viene mucho más amplio y será más fácil el aprendizaje, cualquier comentario es bien recibido :)
lunes, 8 de septiembre de 2014
ADMINISTRACIÓN EN MÉXICO
Durante la
época prehispánica la aplicación de la administración figuro bajo el régimen de
ciudades-estados, es decir el poder centralizado lo ejercieron las culturas más
desarrolladas como la cultura:
·
olmeca
·
maya
y, sobre todo }
·
mexica
La
estructura administrativa, en esas descollantes culturas se aplicaba
organizadamente y según registros, era tan compleja como las de hoy.
Sus
procedimientos económicos están definidos, en todos los ámbitos sociales, entre
ellos destacan;
·
milicia
·
cultivos
·
vida
social
·
comercio
entre otros.
Después de
la conquista, durante la época de la Colonia los
Conquistadores
o españoles implantaron una serie de normas administrativas, con
el afán de
mejorar la administración, pero registros históricos dan cuenta de que
Resultó todo
lo contrario, en vez de avanzar se retrasó más.
La Revolución Mexicana produjo cambios
Caóticos y modificaciones
considerables en Aspectos organizativos La Constitución de1917 contrajo
reformas significativas en el
área administrativa, en el ámbito del Derecho
Laboral, es decir lo referente a las relaciones obrero patronales.
La
administración nace con la necesidad humana de organizarse para el subsistir.
El
Hombre,
por sí solo, es incapaz de producir satisfactorias de sus necesidades. Fue
Precisamente
la necesidad de disminuir o eliminar las limitantes que impone el ambiente
Físico.
Lo que lo llevo a formar organizaciones sociales. Vivimos en una sociedad donde
el
esfuerzo cooperativo es el núcleo de las organizaciones humanas; la eficiencia
con que
cada
uno de sus miembros participe depende de gran medida a los administradores.
Hoy
en día, la complejidad de las organizaciones humanas y el desarrollo de latecnología,
han
llevado a considerar que la administración es clave para lograr objetivos....
La disciplina de la administración involucra un eje que se
orienta al desarrollo y análisis de instituciones desde el punto de vista
social y económico. Las organizaciones proporcionan una serie de patrones,
normas o reglas tanto de conducta formal como informal en un proceso decisiones
administrativos.
TIPOS DE
ORGANIZACIONES
Suscribirse a:
Entradas (Atom)